Teamentwicklung will regelmäßige und dauerhafte Leistungsfähigkeit sicherstellen. Teamentwicklung ist deshalb keine einmalige Aktion, sondern ein Prozess.
Teamentwicklung ist mittel- und langfristig auf den Erhalt und die Steigerung der Leistungsfähigkeit ausgerichtet.
Der von mir eingeleitete Team-Identitäts-Prozess ermöglicht die harmonische Zusammenführung eines neuen Teams oder sichert die Stabilisierung und Orientierung eines bestehenden Teams.
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